Augmentation de salaires : voici la liste des secteurs concernés par la convention signée entre l’UGTT et l’UTICA. 3 janvier 2022. Dans Business. Le 1er.
SMIG - salaire minimum interprofessionnel garanti dans les secteurs non agricoles régis par le code du travail (2000-2022) Références réglementaires modificatives. Salariés payés.
L’Union tunisienne de l’industrie, du commerce et de l’artisanat (Utica) a annoncé samedi la signature, avec l’Union générale tunisienne du travail (Ugtt), d’une.
Un PDG de banque publique qui touche un salaire de 2.300 dinars alors que celui d’une banque privée touche des dizaines de milliers de dinars par mois. Ils ont tous les deux,.
Tout paiement de salaires insuffisant donnera lieu, en outre, de la part de l’employeur, au versement au budget de l’Etat pour *Travaux préparatoires : Discussion et.
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La grille de salaire est un tableau qui fixe les rémunérations applicables aux salariés d'une entreprise en fonction de plusieurs critères tels que : le poste occupé par.
Commerce des Matériaux de Construction, du Bois et des Produits Sidérurgiques. Concessionnaires de Matériel Agricole et de Génie Civil. Confiserie, Biscuiterie,.
Selon le décret gouvernemental n° 2020-1069 du 30 décembre 2020, le montant du salaire minimum interprofessionnel garanti pour les travailleurs des deux.
Et ce n’est pas tout! Le nouvel accord a permis de réviser la grille des salaires dans le secteur du textile et de l’habillement. Désormais, tout passage de grade se traduit.
Concrètement, les hausses mensuelles seront comprises, selon le grade des agents, entre 126 dinars et 230 dinars pour 2020 et entre 164 et 298 dinars pour 2021..